NOTRE SERVICE JURIDIQUE

L’emploi associatif qui relève du droit commun est tenu de respecter le code du travail et de procéder à toutes les déclarations obligatoires lors de l’embauche et de la période d’emploi du salarié.

Professionnaliser son encadrement est un moyen souvent nécessaire pour, d’une part alléger la charge du travail qui pèse sur les bénévoles ou responsables des structures et d’autre part développer qualitativement les activités et services proposés aux adhérents.

Le Groupement d’Employeurs ACCES peut avoir un rôle de conseil afin d’aider et de professionnaliser le milieu associatif tant sur le plan juridique que sur la Gestion des Ressources Humaines dans le respect des règles et des droits de l’employeur.

Une salariée juriste de notre Groupement d’Employeurs est à votre disposition pour apporter une réponse adaptée à vos besoins ponctuels de conseils juridiques et permettre d’optimiser et sécuriser vos contrats de travail en fonction de vos attentes.